Quels sont les engagements à respecter envers les travailleurs domestiques accompagnés par leurs employeurs à l’étranger ?
L'employeur désirant accompagner son salarié domestique à l'étranger, doit prendre l'engagement de rapatrier celui-ci à ses frais et de supporter, les frais de son hospitalisation en cas de maladie ou d'accident.
Quelles sont les formalités à respecter pour embaucher un salarié marocain à l’étranger ?
Les salariés marocains se rendant à l'étranger doivent être munis d'un contrat de travail visé par les services compétents de l'Etat d'émigration et par l'autorité gouvernementale marocaine chargée du travail.
Quels sont les travaux interdits pour les mineurs travailleurs domestiques ?
Pour la protection des mineurs, le législateur marocain a fixé une liste exhaustive des tâches interdites pour les travailleurs domestiques âgés entre 16 et 18 ans.
Quels sont les différents types de contrat de travail ?
Dans la relation de travail, il existe plusieurs contrats qui peuvent être conclus entre l'employeur et le salarié et ce, en fonctions des besoins de l'entreprise (durée, nature du travail, situation économique, etc.)
