Que prévoit le droit du travail en matière d’hygiène et de sécurité des salariés ?
Le droit du travail prévoit un ensemble de règles protectrices à l’égard de la santé et de l’intégrité corporelle du salarié. Ces mesures prévoient des obligations d’aménagement des locaux et de protection des salariés pour l’employeur, et une obligation de vigilance et de précaution pour les employés.
Quelles sont les dispositions relatives au travail des mineurs ?
Le législateur marocain a prévu tout un ensemble de dispositions relatives au travail des mineurs, afin de protéger ces derniers et de souligner le caractère indispensable de leur scolarisation.
Quelles sont les fautes graves pouvant provoquer le licenciement du salarié ?
La faute grave donne lieu à un licenciement sans indemnités.
Quelles sont les obligations de l’employeur vis-à-vis des salariés en situation de handicap ?
Les personnes handicapées font l’objet d’une protection spéciale de la part du législateur et ce particulièrement dans le code du travail
Quelles sont les dispositions du code du travail en matière d’allaitement?
L’allaitement comporte plusieurs avantages pour la santé de l’enfant. De ce fait, le législateur a adopté un ensemble de règles visant à protéger le droit de la mère salariée à allaiter durant les heures de travail.
